Ricerca e Selezione
HR Solutions
Pacchetto Basic
Wellbeing Check
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Indagine benessere aziendale: Survey mensile per monitorare e valutare il livello di soddisfazione e benessere dei dipendenti.
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Report e analisi: Report mensili con analisi dei dati raccolti e suggerimenti per migliorare il benessere aziendale.
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Supporto via email: Risposte a domande e dubbi riguardanti il benessere dei dipendenti.
Pacchetto Advanced
Branding & Engagement
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Indagine employer branding: Studio approfondito sull'immagine e la percezione dell'azienda come datore di lavoro.
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Pianificazione strategica: Sviluppo di una strategia per migliorare l'employer branding e attrarre i migliori talenti.
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Coinvolgimento dei dipendenti, testimonianze nel promuovere storie di success
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Incontro mensile personalizzato: Incontri mensili con il cliente per monitorare i progressi e apportare aggiustamenti alla strategia.
Pacchetto Premium
Competence Excellence
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Valutazione delle competenze: Valutazione approfondita delle competenze dei dipendenti per individuare punti di forza e aree di miglioramento.
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Piani di sviluppo personalizzati: Creazione di piani di sviluppo individuali per migliorare le competenze e la performance dei dipendenti.
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Coaching e mentoring: Sessioni di coaching individuali per supportare il percorso di crescita professionale dei dipendenti.
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Analisi dei risultati: Report dettagliati sulle competenze e il progresso raggiunto dai dipendenti.
Pacchetto Tailored
Custom Solutions
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Servizi personalizzati: Pacchetto creato su misura per rispondere alle esigenze specifiche dell'azienda.
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Integrazione con processi HR esistenti: Possibilità di integrare il servizio con i processi HR interni dell'azienda.
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Supporto continuo: Assistenza costante per adattarsi ai cambiamenti e alle sfide in evoluzione.
Ogni pacchetto può essere strutturato come un abbonamento annuale, con la possibilità di incontri mensili a richiesta per offrire maggiore flessibilità e assistenza personalizzata.
Psicologia, Scienza della comunicazione, Video colloqui, Test attitudinali… tutto con una spolverata di nuove tecnologie sono i maggiori strumenti che utilizziamo per accogliere il “Capitale Umano” e facilitare l’incontro tra le esigenze delle imprese e le attitudini delle risorse umane.
Il nostro processo di recruiting è differente perché utilizziamo una gamma di tecniche innovative per identificare i candidati migliori per ogni posizione, personalizzando l’intero processo per soddisfare le esigenze specifiche delle aziende e dei candidati.
Grazie alla nostra metodologia digitale, siamo in grado di accorciare notevolmente i tempi di ricerca e di selezione, senza sacrificare la qualità. Non crediamo in un approccio universale che ignora le esigenze individuali delle aziende. Al contrario, lavoriamo a stretto contatto con voi per comprendere le vostre esigenze specifiche e creare un processo di recruiting su misura che vi consentirà di trovare i migliori talenti, risparmiando tempo, denaro e dando un impulso fondamentale alla crescita delle vostre risorse umane e quindi a valorizzare la vostra organizzazione.